编者的话：

    一只正在丰满着羽翼的金凤凰究竟能飞多远？这要看她集聚了多少能量。在十月这个沉甸甸的收获季节，随着我院整体医疗服务能力的增强和员工团队综合素质的提升，医院敞开服务大门，拓展服务空间，以“无缝隙”优质服务让每位来院患者得到精心治疗；全面铺开医保和新农合医疗服务，让专科医院的优势得到展现；员工团队做主人翁、尽主人责，为办江城最好的妇产医院奉献着才智和热情……十月，凤凰异彩纷呈。

    市卫生局领导来我院调研   

    肯定凤凰发展路径  助力医院加快发展

 

    2011年10月13日，吉林市卫生局党委副书记李书琳、副局长刘春成带领局党办主任周峻梅、局机关党委书记徐张颖到我院调研。在听取我院工作情况汇报后，调研组对我院今后发展和正在开展的救助“两癌”贫困妇女活动提出重要建议和指示，并对我院的长远发展寄予厚望。13日上午，调研组在查看了医院门诊、疗区及医疗科室后，在医院会议室与我院董事长苏建华、总经理林少雄和院领导班子及部分职能科室人员展开座谈。在听取了张玉华院长对医院建设发展及正在开展的“两癌”贫困妇女救助活动汇报后，市卫生局党委副书记李书琳林谈了对医院发展和经营管理、保证医疗质量和医疗安全等问题的几点意见，为我院持续发展建言献策，关爱支招。

    首先，他认为，民营医院要保证医疗服务质量，一是人才，二是设备，三是环境和服务。必须在这三个方面同时下功夫。不但要发挥学科带头人和医疗专家的作用，还必须发挥员工团队的整体作用。要靠良好的设备和先进技术手段，保证医院发展的良性循环。

    李书记特别强调要提高医院的综合医疗服务能力。医院的服务必须做到优质高效，要把优质服务贯穿到医学流程的全过程。实现综合医疗优质服务要靠高效的医疗管理来保证。民营医院麻雀虽小，也是五脏俱全。综合服务能力的提升要下苦功夫才能解决。

    对于我院的党建工作、工会和共青团活动开展，调研组表示满意。李书记强调，民营医院的党建工作不能脱离医院的中心工作，不能“两层皮”。要紧紧围绕医院发展目标调动党员、共青团员和工会组织的积极性，为医院发展献计献策，做主人翁，尽主人责，这既是对出资人负责，也是对医院的长远发展负责，更是的广大患者负责，只有这样，才能达到共同促进医院良性发展的目的。

 

    对于我院已经与多家基层卫生院建立协作关系，调研组非常支持。李书记认为，民营医院发展对外协作，对于拓展医疗市场非常重要。民营医院、特别是拥有人才、技术、设备优势的专科医院，可以帮助人才、技术薄弱的乡镇、甚至县级医院提高医疗服务水平。这方面主管部门也是非常支持的。在医疗服务和技术发展方面，他鼓励我院做出品牌，做成王牌。

    对于我院正在开展的救助“两癌”贫困妇女活动，李书记强调，要继续按照市领导“把好事办好”的要求，兑现向社会做出的承诺，向市委、市政府和市卫生局领导交上满意的答卷。

    调研组认为我院实行的人文化管理是一大特色和优势。殷切希望我们立足长远发展，发挥优势，把公益和慈善理念放在重要位置，追求社会效益和经营效益协调发展，实现持续发展。

    董事长苏建华和医院领导班子表示，我们一定继续努力，加强医院全面质量管理，加强员工团队建设，提高医院整体医疗服务水平，以高质量的服务为人民的健康事业做出贡献。对正在进行的“两癌”贫困妇女救助，组织派出工作人员收集需要救助的对象，并将对救助面（病种）有所扩展，把投入的钱真正用在对患病贫困妇女的治疗上。总之，我院将以有效的工作兑现承诺，为市委、市政府、市卫生局领导争光，这也是对医院形象的维护。

    10月15日下午，我院召开有医疗专家、医疗科室负责人和全体中层干部参加的干部大会，医院党总支召开党员大会，详细传达市卫生局领导调研时的谈话和指示精神，研究部署抓紧落实的具体措施。10月16日，由院领导班子成员带队的“两癌”救助调查小分队已经再次深入口前镇、经开区、桦甸市及重点社区。院内围绕保证医疗安全、提高服务质量的各项管理制度检查、督导也有序展开。

    X光室突成“水帘洞”

    在院员工：奋不顾身抢险   以院为家见真情

    10月14日17时许，我院正在进行设备安装的X光室被突发的“天棚大水”浇注浸泡，在院领导有力指挥下，在院员工奋不顾身排险与倾泻的大水搏斗，经过尽两小时的奋战，终于将“天棚大水”制服，保住了正在安装中的X光机的安全。

    当时已过下班时间。张玉华院长在巡视楼层来到一楼时，突然听到哗啦啦灌水声，循声发现一股大水从正在安装设备的X光室顶棚通气孔泻下。张院长立即呼喊一楼的人员快来抢险，并与总经理林少雄联系。林总闻讯迅速通知后勤人员汇聚到事故现场。此时，不仅一楼导诊、药房、化验室的所有人员，二楼正在为患者治疗中的专家哈晓颖及孙玉洁、刘秀荣主任等也立即赶来参战。刘春香、葛薇、王汝红、孙云霞、张书、郭秀珍、蒋敏丽、刘雅坤、徐婷婷，还有在九楼接种室忙碌的马红梅，以及一时记不住名字的人员，在林总、张院长的指辉下，大家找来各种工具淘水，将室内设备抢搬到走廊。

    最令人感动的是，为了查找、制服透水点，苏春来、陈俊山、林峰、陈伟君、林少伟等小伙子，光着膀子，披着塑料布，头顶倾泻而下的“水廉”，蹬梯爬进顶棚，与老化的暖气管道透水点搏斗。由于水势凶猛，化验室很快也被浸泡，一部分人员又在化验室开始了与灌水的较量。专家哈晓颖正在发低烧，刘春香这些天也身体欠佳，但她们不顾自己的身体病痛，与蒋敏丽、刘玉坤等，站在几乎没膝深的凉水里，一撮又一撮，一桶又一桶地将拔凉的污水全部清淘出去。大家头顶继续倾泻着的凉水，脚下趟着污水，鞋子泡变形了，衣服湿透了，可谁都没有一句怨言。他们最担心的就是设备安全。电工钟师傅及时切断透水楼层电源，防止了连电事故发生；设备科长焦振波迅速从家里赶来，对通讯、医疗设备线路做出防范处置……经过两个多小时的奋战，医院几十万元的设备保住了，化验室也安然无恙。

    突发事件，危机关头，凤凰医院的员工团队接受了考验，以院为家，爱院如家，敢担当，做主人，参加抢险的每位员工可敬、可爱、可学。这不是一次演练，这是一次战斗。我院团队的这种特别能战斗的精神将成为医院持续发展的力量源泉。